وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تسعد الكفاءة إنها فاتحة باب التوظيف بخصوص الابداع.

نحتاج ناس عندهم خبرة ناس عندهم مهارات للمساهمة في موظف موارد بشرية في الجزائر.

نبغى أشخاص يكون عندهم خبرة التواصل لتحقيق نتائج إيجابية.

المؤهلات الضرورية هي:
إجادة استخدام, خبرة في نفس تخصص الوظيفة المطلوبة.
علاوة على ذلك حب التعلم لتحقيق الأهداف.

نحن نقدم حوافز تنافسية منها دورات تدريبية.

إذا كنت تشوف نفسك للمساهمة في نجاحنا, لا تتردد ترسل ملفك الشخصي إلى الجهة المعنية.
نتمنى نشوف طلبك!

المهارات:

- مهارات الاستماع
- التفاوض
- التفكير النقدي
- معرفة القوانين العمالية
- التحليل

المهام:

- تنظيم التدريب
- تطوير السياسات
- التواصل مع الموظفين
- إدارة الأداء
- تقديم الدعم الإداري

الانشطة الوظيفية

- الحفاظ على النزاهة في اتخاذ القرارات والتصرفات اليومية.
- القدرة على تقديم أداء متميز يعتمد على خبرة عملية سابقة في المجال.
- لما يواجه مشكلة، يقدر يحللها ويلاقي لها حلول عملية وذكية
- يعرف يحلل المعلومات وياخذ القرارات بعقلانية وحكمة
- الشركة توفر حرية في تحديد الأوقات للعمل.

القدرات المطلوبة

- يدير أولوياته بعناية لتفادي إضاعة الوقت على الأمور الثانوية
- التعيين سيكون فورياً بعد انتهاء مدة الإعلان وتقييم الطلبات.
- عندك فهم عميق لاحتياجات الوظيفة بناءً على تجربتك في المجال
- التعاون المثمر: العمل بانسجام مع الآخرين لتحقيق الأهداف المشتركة.
- فترات الاختبار تساعد في تحديد القوة والضعف لتطوير مهارات الموظف.

وظائف إدارة الموارد البشرية بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة