وظائف موارد بشرية
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | اختصاصي موارد بشرية |
اسم المعلن | شركة الرؤية الشاملة |
العنوان : الدولة | الجزائر |
العنوان : المدينة | الجزائر |
نوع الدوام | دوام كامل |
الراتب المتوقع | 47130 دينار جزائري |
تاريخ الإعلان | 2024-10-26 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-25 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
التعيين فوري مطلوب اختصاصي موارد بشرية للعمل في الجزائرالتواصل من خلال ارسال السيرة الذاتية على البريد الالكتروني من نموذج التقديم
بدون خبرة
المهارات:
- فهم عميق لقوانين العمل- الاهتمام بالتفاصيل
- القدرة على التحليل وإدارة البيانات
- القدرة على التعامل مع الأزمات
- تحسين بيئة العمل
المهام:
- التواصل مع الشركاء الخارجيين في مجالات التوظيف والتدريب- الحفاظ على سجلات الموظفين دقيقة ومحدثة
- تنظيم ورش العمل التدريبية
- تطوير استراتيجيات التوظيف
- إدارة جميع جوانب عمليات الموارد البشرية
الانشطة الوظيفية
- تأكد من تضمين معلومات الاتصال في نموذج التقديم.- تنظيم الاجتماعات التنسيقية بين قادة الأقسام لضمان التكامل في العمل.
- تتضمن المزايا أيضًا فرص التدريب والتطوير المهني لتعزيز مهارات الموظفين.
- تتكلم بلباقة واحترافية في أي موقف تواجهه
- إدارة ميزانية المشروع: متابعة النفقات والإيرادات الخاصة بالمشروعات.
القدرات المطلوبة
- مهارة التفاوض تتيح الوصول إلى حلول وسط تكون مقبولة للجميع.- القيادة والتحفيز: توجيه الفريق نحو النجاح من خلال التحفيز والإرشاد.
- يتكون الراتب من جزء أساسي مع بونص وحوافز ومكافآت إضافية.
- تعزيز مهارات إدارة الإجهاد لضمان الحفاظ على جودة الأداء في ظل الضغوط.
- تقديم عمل مثالي يلبي تطلعات العملاء والشركة، حتى لو استغرق وقتًا أطول.
وظائف موارد بشرية بالجزائر - وظائف الجزائر
وظائف مشابهة
- وظائف إدارة الموارد البشرية (مدير موارد بشرية) - وظائف إدارة الموارد البشرية pdf مكة المك
- وظائف إدارة الموارد البشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف إدارة الموارد البشرية PDF
- وظائف دورات تدريبية في الموارد البشرية (مدرب موارد بشرية) - وظائف دورات تدريبية في الموارد البشرية
- وظائف إدارة الموارد البشرية (موظف إدارة موارد بشرية) - وظائف إدارة الموارد البشرية الحديثة م
- وظائف إدارة الموارد البشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف إدارة الموارد البشرية دبلوم جدة
- وظائف إدارة الموارد البشرية (مدير موارد بشرية) - Gestionnaire des ressources humaines